本社職（その他）の正社員のピアス・ネイルOKの求人一覧

《未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！》 応募資格はございません。 経験不要、人柄重視で採用させていただきます！ 【求める人物像】 ▽ 向いている人 ◎ 主体的に考え行動できる人 ◎ 新しい情報にアンテナを立て、勉強しようとする人 ◎ 何においても好奇心旺盛な方、こだわりがある人 ◎ 顧客を喜ばせたい、売って終わりにしたくない人 ◎ 同じ事を続けるよりも、どんどん挑戦したい人 ◎ どこでも食える濃密なキャリアを積みたい人 ▽ 向いていない人 ◎ 受け身で指示待ち型な人 ◎ 変化を好まない人

【業界／業種未経験歓迎】 これまでの経験をもとにチャレンジしたい方歓迎！ ＜必須条件＞ ・社会人経験3年以上 ・課題分析と施策提案のご経験 ＜歓迎経験＞ ※部署によっては、以下いずれかがあると尚可 ・新規事業の運営、もしくは立ち上げ経験 ・事業企画やPdMとして事業拡大をした経験 ・営業として目標以上の結果を残した経験 ・年間50名以上の大量採用経験 ・GASやSQLを駆使した業務効率化経験 ※学歴不問 ＼こんな方お待ちしております／ ・ミッションに共感してくださる方 ・社会の仕組みを変えていきたい方 ・裁量の大きい環境を魅力に感じる方 ・アイディアを活かしたい方

学歴／業界不問 【必須経験】 ・法人でのマーケティングの実務経験2年以上※業界不問 【歓迎経験】 ・新規もしくはβ版フェーズのプロダクト（サービス）の改善を行ったご経験 ・経営層・多数の部門責任者と連携して業務を遂行したご経験 ・BtoB領域での営業のご経験(特にソフトウェアに係る商材) ■求める人物像 ◎企業理念に共感し、介護サービスを通して社会に貢献する想いをお持ちの方 ◎主体的に関係部門のメンバーを巻き込み、当事者意識をもってやり抜いていただける方 ◎ベンチャーマインドで挑戦するチームメンバーと、高い成果を出したいと考えている方

◆第二新卒・異業種からキャリアチェンジ歓迎 ■必須条件： 下記のうちいずれかのご経験 ・Webサイト解析、SEO解析、ユーザー解析等のご経験 ・何らかの広報活動・PRの実務経験がある方 ■歓迎条件： ・ＢtoＢまたはＢtoＣ業界でのマーケティング経験 ・ＢtoＢまたはＢtoＣ業界でのプロモーション経験 ■求める人物像： ・協調性があり、前向きでコミュニケーション良好な方 ・受け身ではなく能動的に活動できる方 ・マーケティング戦略全般の施策に携わっていきたいという意欲のある方 ・これまでの経験を活かしながらも貪欲に学んでいきたいという意欲のある方

●必須条件 ・事業全体またはマーケティングプロジェクトのリード経験 ・組織マネジメント経験 ・ロジカルにコミュニケーションしながら周りを巻き込む力 ●歓迎条件 ・人材紹介業・派遣業での経験 ・事業開発やPMI経験 ・デジタルマーケティングの知識、グロース経験 ・顧客課題を特定し、事業の立ち上げをしたご経験

《未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！》 応募資格はございません。 経験不要、人柄重視で採用させていただきます！ 【求める人物像】 ▽ 向いている人 ◎ 主体的に考え行動できる人 ◎ 新しい情報にアンテナを立て、勉強しようとする人 ◎ 何においても好奇心旺盛な方、こだわりがある人 ◎ 顧客を喜ばせたい、売って終わりにしたくない人 ◎ 同じ事を続けるよりも、どんどん挑戦したい人 ◎ どこでも食える濃密なキャリアを積みたい人 ▽ 向いていない人 ◎ 受け身で指示待ち型な人 ◎ 変化を好まない人

●必須条件 下記、いずれかのご経験 ・面接を含む人事・採用業務の総合的な経験 ・人材会社での営業経験（CA/RA）、または採用企画部門経験 ・採用コンサルティング会社での経験 ・コールセンター等でのリーダー職以上の経験 ●歓迎経験 ・マネジメント経験 ・ITを駆使した業務効率化のご経験

■必須条件 ・業務システムの企画・要件定義・導入・運用経験 ・社内外とのコミュニケーション能力、交渉力、調整力 ■歓迎条件 ・特定の業務システム（例：介護、人事、労務、採用等）に関する専門知識 ・システム開発プロジェクトにおけるPM、PL経験 ・プロジェクトマネジメント資格（PMP等） ・ITシステムのサポート経験 ■求める人物像 ・当社のミッション（https://eustylelab.co.jp/）に共感いただける方 ・目標達成意識が高く会社に貢献する意思のある方 ・裁量の大きい環境で、主体的に業務に取り組める方 ・現状維持より、変化を楽しめる方

【応募条件】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ■：必須条件 下記いずれかの経験がある方 ・SNS・WEB媒体（デジタル）の広報戦略立案・実行経験 ・個人・企業を問わずSNSで結果を出した経験 ■：歓迎条件 ・SNS運用やWebサイトの管理経験 ・WEBマーケティング経験 ■：求める人物像 ・SNS戦略以外の広報業務にも興味がある方 ・トレンドを追うのが好きな方 ・日常的にSNSを投稿している方 ・社内外と連携して業務を進められるコミュニケーション能力がある方 ・主体性をもってPDCAを回し、業務を進められる方

●必須条件 下記、いずれかのご経験 ・面接を含む人事・採用業務の総合的な経験 ・人材会社での営業経験（CA/RA）、または採用企画部門経験 ・採用コンサルティング会社での経験 ・コールセンター等でのリーダー職以上の経験 ●歓迎経験 ・マネジメント経験 ・ITを駆使した業務効率化のご経験

学歴／業界不問 【必須経験】 ・法人でのマーケティングの実務経験2年以上※業界不問 【歓迎経験】 ・新規もしくはβ版フェーズのプロダクト（サービス）の改善を行ったご経験 ・経営層・多数の部門責任者と連携して業務を遂行したご経験 ・BtoB領域での営業のご経験(特にソフトウェアに係る商材) ■求める人物像 ◎企業理念に共感し、介護サービスを通して社会に貢献する想いをお持ちの方 ◎主体的に関係部門のメンバーを巻き込み、当事者意識をもってやり抜いていただける方 ◎ベンチャーマインドで挑戦するチームメンバーと、高い成果を出したいと考えている方

【業界／業種未経験歓迎】 これまでの経験をもとにチャレンジしたい方歓迎！ ＜必須条件＞ ・社会人経験3年以上 ・課題分析と施策提案のご経験 ＜歓迎経験＞ ※部署によっては、以下いずれかがあると尚可 ・新規事業の運営、もしくは立ち上げ経験 ・事業企画やPdMとして事業拡大をした経験 ・営業として目標以上の結果を残した経験 ・年間50名以上の大量採用経験 ・GASやSQLを駆使した業務効率化経験 ※学歴不問 ＼こんな方お待ちしております／ ・ミッションに共感してくださる方 ・社会の仕組みを変えていきたい方 ・裁量の大きい環境を魅力に感じる方 ・アイディアを活かしたい方

学歴／業界不問 【必須経験】 ・法人でのマーケティングの実務経験2年以上※業界不問 【歓迎経験】 ・新規もしくはβ版フェーズのプロダクト（サービス）の改善を行ったご経験 ・経営層・多数の部門責任者と連携して業務を遂行したご経験 ・BtoB領域での営業のご経験(特にソフトウェアに係る商材) ■求める人物像 ◎企業理念に共感し、介護サービスを通して社会に貢献する想いをお持ちの方 ◎主体的に関係部門のメンバーを巻き込み、当事者意識をもってやり抜いていただける方 ◎ベンチャーマインドで挑戦するチームメンバーと、高い成果を出したいと考えている方

業界未経験歓迎 【必須条件】 ・Wordpress、HTML、CSSの実務経験（※3年以上） ※ポートフォリオを履歴書と一緒にご提出をお願いいたします。 ～ こんな方にもおすすめ ～ ・駅に近いところで働きたい ・人間関係がいいところで働きたい ・リモート中心にお仕事したい ・土日祝日は休みがいい

【業界／業種未経験歓迎】 これまでの経験をもとにチャレンジしたい方歓迎！ ＜必須条件＞ ・社会人経験3年以上 ・課題分析と施策提案のご経験 ＜歓迎経験＞ ※部署によっては、以下いずれかがあると尚可 ・新規事業の運営、もしくは立ち上げ経験 ・事業企画やPdMとして事業拡大をした経験 ・営業として目標以上の結果を残した経験 ・年間50名以上の大量採用経験 ・GASやSQLを駆使した業務効率化経験 ※学歴不問 ＼こんな方お待ちしております／ ・ミッションに共感してくださる方 ・社会の仕組みを変えていきたい方 ・裁量の大きい環境を魅力に感じる方 ・アイディアを活かしたい方

●必須スキル 下記のうちいずれか ・人材紹介事業におけるマネージャー経験が3年以上ある方 ・人材セールス経験が5年以上ある方 ●歓迎スキル ・事業開発や事業推進のご経験（業界不問） ・組織マネジメント経験 ・デジタルマーケティングの知識、グロース経験 ・顧客課題を特定し、事業の立ち上げをしたご経験

《未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！》 応募資格はございません。 経験不要、人柄重視で採用させていただきます！ 【求める人物像】 ▽ 向いている人 ◎ 主体的に考え行動できる人 ◎ 新しい情報にアンテナを立て、勉強しようとする人 ◎ 何においても好奇心旺盛な方、こだわりがある人 ◎ 顧客を喜ばせたい、売って終わりにしたくない人 ◎ 同じ事を続けるよりも、どんどん挑戦したい人 ◎ どこでも食える濃密なキャリアを積みたい人 ▽ 向いていない人 ◎ 受け身で指示待ち型な人 ◎ 変化を好まない人

【必須条件】 ・外国人材の採用経験 ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎条件】 ・介護業界での採用経験 【求める人物像】 ・ゼロからの立ち上げにやりがいを感じる方 ・制度や仕組みを整理し、運用に落とし込める方